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2019年淮濱縣淮上交通有限公司招聘公告(第二次)

時間:2019-07-16 10:37:29 來源:信陽人事考試網

淮濱縣淮上交通有限公司系全資國有企業,主要從事物流園區建設、港口規劃經營建設、水路鐵路運輸、城市及農村公共基礎設施建設,土地開發,國有資產經營及政府授權經營的其他業務。隨著公司經營范圍不斷拓展,特面向社會公開招聘優秀人才。本次招聘的2名工作人員與淮濱縣淮上交通有限公司簽訂勞動合同,并由其進行日常考核和管理。

一、招聘原則

堅持按需設置崗位原則;堅持公開、公平、公正、擇優原則;堅持考試、考核相結合原則;堅持德才兼備原則;堅持知識水平與實際工作能力并重原則。

二、招聘范圍和條件

1.擁護中華人民共和國憲法,忠實履行憲法和法律。

2.年滿18周歲以上,年齡30周歲以下(1989年5月30日后出生)。

3.有相關從業經驗者可優先錄取。

4.身體健康、五官端正、具有崗位要求的身體條件。

5.能熟練操作電腦,吃苦耐勞、勇于承擔責任,有較好的團隊合作能力和良好溝通能力。

6.有良好的政治素養,愛崗敬業,品行端正,能保守工作秘密。

7.戶籍所在地信陽市。

8.有下列情形之一的不得報考:

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或學籍的;

(2)受黨紀、政紀處分尚未解除的或因違法違紀正被調查處理的;

(3)普通高等院校在校生;法律法規規定不得應聘的其他情形人員;

(4)未與其他單位解除勞動關系的;

(5)有隱瞞、編造虛假個人資料和經歷的;

(6)其他不符合報考資格條件的。

三、招聘計劃及崗位要求

此次擬招聘人員2名,要求行政管理、文秘、公文管理、中文等相關專業全日制大學專科及以上學歷。

四、報名事項

1.報名時間:2019年7月16日至2019年7月19日。

2.報名方式:應聘人員將有效身份證、報名登記表、畢業證書、簡歷及相關專業資格證書掃描件,與2019年7月19日前發送至報名郵箱hbgbgs@126.com(郵件名請用“姓名+專業+電話號碼”的形式)。

五、招聘辦法及程序

公開招聘按公告、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用(簽訂勞動合同)的程序進行。

1.報名后,經過資格審核符合條件的應聘人員,我公司會電話通知參加面試,請應聘人員保持手機通暢。

2.本次面試采取結構化面試形式;面試時間、地點另行通知。

3.根據面試成績,確定擬錄用人員;擬錄取人員確定后,進行體檢;體檢的時間、地點另行通知。

4.體檢合格人員進入考察程序。考察工作按照德才兼備的標準和聘用崗位要求進行考核,全面了解被考核對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對考核對象進行資格復審。用人單位根據考察情況確定擬聘用人員。

5.本次招聘人員與原用人單位存在人事或合同關系的,在正式簽訂聘用合同前,聘用人員自行和原用人單位解除人事或勞動合同關系,否則由此而產生的全部后果,由聘用人員自行承擔。

六、工資

試用期3個月,試用期內基本工資為1800元,正式錄用之后每月基本工資 2600 元/月(含五險一金個人繳納部分),根據年終績效考核結果逐年對工資進行調整。

七、身份及待遇保障

此次招聘的人員與淮濱縣淮上交通有限公司簽訂勞動合同,由淮濱縣淮上交通有限公司進行日常管理和考核。聘用期間,受聘人員除享受本單位薪資待遇外,同時為受聘人員辦理五險一金。

八、聘用程序

被聘用人員試用期滿且合格后,與淮濱縣淮上交通有限公司簽訂為期三年的固定期限勞動合同,公司繳納五險一金。由淮濱縣淮上交通有限公司負責日常考核,合同期內若參加其他招聘考試需經本公司同意。聘用期內不能履行工作職責或違反合同的將予以解聘,合同期滿考核合格的可優先續簽勞動合同。

九、信息發布及政策咨詢

本次公開招聘公告通過信陽人事考試網(http://www.ps211.com)進行發布,請注意查詢。

請各位報名人員注意:報名時登記的聯系電話請在招聘過程中保持暢通。

本次招聘的最終解釋權歸淮濱縣淮上交通有限公司所有。

咨詢電話:0376-7717206,17337630953 王先生

附件:

公開招聘工作人員報名登記表


淮濱縣淮上交通有限公司

2019年7月16日

責任編輯:admin
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